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Zukunft ist (D)eine ENTSCHEIDUNG.

Der beste Weg um die Zukunft vorherzusehen, ist sie zu gestalten!

Leadership ist keine Rolle, sondern eine Fähigkeit.

Es ist die Fähigkeit, Menschen zu begeistern, sie zu ermutigen, zu inspirieren und zur Eigenverantwortung zu motivieren.

Es ist die Fähigkeit, Menschen zu Wachstum zu verhelfen, um gemeinsam großartige Ergebnisse zu erzielen. 

Zähne zusammen beißen bringt Dich gerade nicht weiter? Statt Entspannung steigert sich nur Deine 

Anspannung?

Braun-weißes Lama mit schiefen Zähnen

Wir begleiten Dich gerne dabei, Deinen ganz eigenen Lösungsweg zu finden!

Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen.

Schaf dem das Fell über die Augen gewachsen ist

Irgendwie wächst Dir im Moment alles über den Kopf und Du hast keinen 

Durchblick mehr?

Führungskräftentwicklung

Unser Coaching-Angebot für mehr Klarheit in der Führungsrolle

Individuelles Coaching
Wer das Problem hat, trägt die Lösung in sich.

Wir bieten Dir eine individuelle Coaching-Begleitung und unterstützen Dich dabei, Deine Leadership-Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Dabei geht es gezielt um Deine Anliegen und Ziele. Darum, was Dich beschäftigt, bewegt, motiviert oder vielleicht zurückhält. Wir sind keine Expertenberater. Wir begleiten Dich dabei, Deinen ganz eigenen Lösungsweg zu definieren und unterstützen Dich darin, Dich schrittweise Deinen Zielen zu nähern und Maßnahmen nachhaltig im Alltag zu integrieren. Wir begleiten Dich auf Deinem Weg, hin zu mehr Klarheit, Leichtigkeit und Freude in der Führungsrolle.

5 Power-Dates
Bewusstsein ist die Basis aller Entscheidungen
 

Wir unterstützen Dich durch eine vertrauensvolle und wertschätzende Begleitung in fünf Coaching-Sessions à 90 Minuten. ​ Ihr arbeitet im Führungstandem und möchtet gerne zu zweit das Coaching nutzen? Eine tolle Idee! Denn darin verbirgt sich zusätzlich die Möglichkeit, dass ihr euch gegenseitig auch über die Begleitung hinaus unterstützen und gleichzeitig gemeinsam reflektieren könnt.

Mann der auf einem Berg am Meer steht und in die Fern Richtung Zukunft blickt

01

Beziehungsaufbau & Zielbildentwicklung

02

Erkennen und Einsetzen der eigenen Stärken:
Wo stehe ich? Wie geht es mir in der Führungsrolle?

03

Meine Werte in der Führungsrolle

Welche Werte treiben mich an? Definieren, Verstehen, Reflektieren.

04

Mein Wozu

Wie kann ich in meiner Rolle bestmöglich in die Wirkung kommen?

05

Integration im Alltag

Was will ich angehen? Wer oder was kann mich unterstützen?

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