Zukunft ist (D)eine ENTSCHEIDUNG.
Der beste Weg um die Zukunft vorherzusehen, ist sie zu gestalten!
Conscious Leadership
Conscious Leadership bedeutet, dass Führungskräfte nicht nur Aufgaben und Ergebnisse steuern, sondern sich ihrer eigenen Haltung, Wirkung und Verantwortung bewusst sind. Menschen zu führen bedeutet echte Beziehungsarbeit mit sich selbst und mit anderen. Und genau darin liegt eine große Chance: Auf die Qualität unserer Beziehungen haben wir immer Einfluss. Beziehung schafft Verbindung. Und Verbindung schafft Tragfähigkeit. Führung ist deshalb nicht einfach eine Rolle, sondern eine Fähigkeit.
Es ist die Fähigkeit, Menschen zu begeistern, sie zu ermutigen, zu inspirieren und zur Eigenverantwortung einzuladen.
Es ist die Fähigkeit Entwicklung zu ermöglichen, damit Menschen wachsen und gemeinsam großartige Ergebnisse entstehen können.
5 Power-Dates
Bewusstsein ist die Basis aller Entscheidungen
Wir unterstützen Dich durch eine vertrauensvolle und wertschätzende Begleitung in fünf Coaching-Sessions à 90 Minuten. Ihr arbeitet im Führungstandem und möchtet gerne zu zweit das Coaching nutzen? Eine tolle Idee! Denn darin verbirgt sich zusätzlich die Möglichkeit, dass ihr euch gegenseitig auch über die Begleitung hinaus unterstützen und gleichzeitig gemeinsam reflektieren könnt.
01
Beziehungsaufbau & Zielbildentwicklung
02
Erkennen und Einsetzen der eigenen Stärken:
Wo stehe ich? Wie geht es mir in der Führungsrolle?
03
Meine Werte in der Führungsrolle
Welche Werte treiben mich an? Definieren, Verstehen, Reflektieren.
04
Mein Wozu
Wie kann ich in meiner Rolle bestmöglich in die Wirkung kommen?
05
Integration im Alltag
Was will ich angehen? Wer oder was kann mich unterstützen?